汪胜祥 徐汉峰
摘 要:企业的长期良性发展要求企业制定符合时代发展特征的战略选择,这一发现任务的实行就需要企业会计文化的支撑,而企业会计文化的发展也可以借助于企业战略选择的平台,获取更多的前沿信息,以促进自身的发展,打造集先进性、整体性于一体的优良会计文化。该文着眼于对于企业战略选择和会计文化的研究,简要分析了二者的含义和将二者结合发展的必要性,并就二者的发展问题提出了自己的看法。
关键词:企业 战略选择 会计文化
中图分类号:F3.243 文献标识码:A 文章编号:1672-3791(2019)04(a)-0255-02
随着经济社会的进步与发展,企业的发展也面临着诸多挑战,在当下的信息时代中发展企业,需要技术的支撑,更需要管理技术的支持。企业发展战略的制定正是一个企业的发展方向,同时,企业战略的制定也是企业管理水平高低的体现。常言道,经济基础决定上层建筑,会计文化中包含着的企业经济管理的智慧也是企业发展所必不可少的。
1 企业战略与会计文化的定义
企业战略是企业发展最初的构想图,也可以将其看做是企业奋斗发展的目标导向。企业战略的制定受到多种因素的影响,甚至于可能演变成为企业战略制定的阻挠因素。企业战略是企业针对自身的发展而制定的整体的长期发展战略,其中也有对于企业日常运作的基本性问题的规划。但企业战略的制定并非是一成不变的,而是会随着企业不同发展时期的特点进行及时的调整,从而保证企业战略指导下企业效益的最大化。这也就体现出了企业战略在制定的时候更要重视企业会计文化的建设和发展,要充分考虑到企业会计文化的发展状态。
对于会计文化的定义,不同的学者有不同的说法。会计文化同诸多文化一样,都是人民在长期的社会实践中逐渐形成的一种精神文化,是一种抽象的存在。广义上的会计文化是指由人类实践活动所创造的与会计相关的一切物质和精神财富,主要包括会计物质文化、会计精神文化、会计制度文化三大类;而狭义的会计文化则单单是指与会计工作相关的制度、措施等相关工作。企业会计文化是随着社会发展而呈现出不同的形态特点的。一般来说,企业会计文化的发展呈现出凝聚性、层次性、动态性等特点,同时还具有鲜明的价值取向性。由此,我们也可以很容易地观察到,企业会计文化的发展对于企业战略的选择具有很强的导向性。
归根结底,会计文化也是一种管理文化,是一种同会计从业者息息相关的文化,也可以将之理解为是企业的经济管理文化。如此理解便可以很容易地明白会计文化对于企业发展战略制定的重要性。
2 企业战略选择与会计文化的必要性
企业会计文化对于企业战略选择的导向性作用源于经济基础对于管理的导向性作用,要了解企业战略选择与会计文化结合的必要性,首先就要知道它们各自是什么。
首先,企业战略并不是一种战略的单一形式的存在,而是具有多种战略形态,简单来说可以概括为发展型战略、稳定型战略、收缩型战略、并购战略、成本领先战略、差异化战略和集中化战略等战略发展模式,而无论哪种企业发展模式都与企业的会计文化紧密相连。而企业战略选择就是选择企业发展的战略形态,所以说,企业战略选择就是在解决企业向什么方向发展的问题,也就是在为企业制定发展目標。而会计文化则是企业的经济管理文化,由此,笔者以为我们可以简单地理解为会计其实就是在为整个企业做“理财”,企业的经济发展也是企业战略选择时必须要考虑的因素之一,这也是企业战略选择要结合会计文化发展的重要原因。
其次,则是体现在会计文化本身的特性上。当下的社会,是一个信息高度发达的时代,我们也将其称之为大数据时代,在这样的时代特征之下,掌握高质量的最前沿信息对于企业战略选择具有重要的作用。会计文化本身就是建立在对于数据的处理和分析上产生的一种企业文化形态,对于数据的敏感度和数据分析的准确度都是企业战略选择所需要的重要信息。
最后,从战略选择的过程上来看,将会计文化作为企业战略选择的重要考察因素也是十分有必要的。会计文化是以财务管理作为切入点而形成的一种企业的经济管理文化,在这种文化的价值导向之下,很容易就可以引导员工形成良好的价值观念,也有利于处理和协调会计组织内部的关系,而这也正是进行战略选择所需要的。企业战略选择一般分为3个大步骤:一是进行战略选择方案的制定,这就需要进行大量的数据分析和整理,而数据分析和整理则是会计从业者的必修课之一。二是对企业战略选择的备选方案进行评估,评估方案其实就是按方案所设定得发展方式对未来一段时间内的收益做出数据分析,以便于选出最佳方案,并进行风险预测,做出有效应对。三是对企业战略选择方案进行筛选和确定,会计工作本身就是在对数据进行不断地筛选和确定,并最终得出有效结论的工作过程,相对来说,会形成更为缜密的逻辑思维和准确的判断力,所以,将会计文化融入到企业战略选择中,可以起到很好的导向性作用和监督的作用。
3 企业战略选择与会计文化实施的策略
要将企业会计文化融入到企业战略选择中既不是可以一蹴而就的,也不是简单的二者相加,而是要讲策略、讲方法,将二者结合起来,达到效果的最优化。
对于将企业会计文化融入到企业战略选择中的问题,笔者以为,首先要提高企业会计文化的先进性。在企业招聘会计工作者时,就要考察到应聘者的创新思维能力,会计文化是对大量高质量信息的有效处理,创新思维人才的任用可以提高处理信息的效率,为企业战略选择及时提供最新有效讯息。
其次,要提高数据分析的准确性,达到资源配置的最优化效果。企业战略选择其实也是对于资源的创造与重置,借用企业会计文化提高数据分析的准确性,可以为企业进行战略选择时提供有利的发展方向,以便于寻找新资源,并优化配置现有资源,以达到最佳收益。
再次,培养优良的会计文化,借鉴和吸收优秀成果为己所用。企业战略选择和企业会计文化的发展,都是基于时代的发展特点而进行的自我发展规划。伴随着信息技术的飞速发展,文化的开放性更为突出,文化的交融性也在一步步加强。各种文化之间的影响力度也在不断地加大,所以,企业会计文化的优良发展和企业战略选择的正确制定都要不断向其他优秀文化成果学习和借鉴,以丰富自身的内涵,从而推动企业整体的良性发展。
最后,要在不同的企业发展战略选用或者说创造不同的适用于企业战略的企业会计文化。企业会计文化是企业文化的重要部分,同时对企业发展起到了良好的促进作用,但企业战略并非是一成不变的,要及时调整文化发展方向,以适应和促进企业战略的发展。
4 结语
时代发展趋势是当下企业发展的总掌舵人,可以说,时代发展特点是所有行业的优先考虑因素。而企业的长期良性发展则就要求企业制定符合时代发展特征的战略选择,这一发现任务的实行就需要企业会计文化的支撑,而企业会计文化的发展也可以借助于企业战略选择的平台,获取更多的前沿信息,以促进自身的发展,打造集先进性、整体性于一体的优良会计文化。总体来说,这二者之间是相辅相成的关系,也充分体现出了当下的时代发展特征。
参考文献
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[2] 许心宇.我国企业的会计文化建设分析[J].现代商业,2013(17):220-221.
[3] 于春燕.小企业会计文化建设浅析[J].现代营销,2013(1):73.
①作者简介:汪胜祥(1976—),男,汉族,湖北孝感人,硕士,讲师,研究方向:安全管理,会计文化,高职教育。
徐汉峰(1952—),男,汉族,湖北孝感人,本科,教授,研究方向:财务会计管理,会计文化建设,高职技术教育。



