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新华每日电讯 如何保障职校实习生权益

新华每日电讯 如何保障职校实习生权益

根据职业学校相关规定,学校有责任保障职校生实习期间的安全,然而现实情形往往并非如此。一方面,当下很多职校并没有将严格的管理延伸到实习单位。很多时候,只是在实习开始前简单提一下,并无相应的过程管理和制度设定,基本上是一种放任自流的情形。这一点,在那些自己联系实习单位的学生身上体现得尤为明显。另一方面,很多職业学校急功近利,过于看重短期的利益,即便有校企合作的运作机制,往往也优先考量利益,并没有将学生的安全放在第一位。此前有媒体报道,一些职业学校甚至将实习学生视为廉价的劳动力,集体送进工厂打“黑工”,为学校赚钱。凡此种种,均与职业学校的责任弃守有着密切关联。

职校实习学生的现在就是蓝领工人的将来,源源不断的职校实习生是支撑中国实业的希望所在。在举国上下都在大力发展职业教育的语境下,不能让实习学生的权益总是受损,工业化、现代化不能建立在未来蓝领的伤害之上。

2014年12月15日 作者:胡印斌

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