公司经营_公司法

只要符合公租房的租住条件，辞职是不会被清退出公租房的。并没有规定申请公租房后，辞职不能居住公租房，辞职对公租房没有什....

如发生工伤应去当地劳动行政部门申请工伤认定，由劳动行政部门审核申请人提供的相关材料，并根据我国《工伤保险条例》的相关....

因工死亡职工的供养亲属，依靠该职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金：完全丧失劳动....

公司违反劳动法，劳动者可以向当地的劳动部门投诉。可以请求工会的帮助。可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，向法院提起诉讼。1....

一般来说，骨折构成九至十级伤残，脚大拇指骨折的工伤伤残级别，需要以当地的劳动能力鉴定委员会鉴定为准。若用人单位没有缴....

如果单位强行辞退，可以先找单位开具辞退证明书。如果单位不开的，可以继续上班，单位有义务继续支付工资。经济补偿按劳动者....

劳动保障部门不实施劳动保障监察的，可以向上一级机关申请行政复议，也可以向当地人民法院提起行政诉讼。但不论申请行政复议....

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满....

关于奖金的发放，法律并没有强制性要求用人单位发放，如果用人单位与劳动者签订的劳动合同，明确约定奖金和年终奖等福利的，....

我国《职工带薪年休假条例》规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20....

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满....

若双方协商一致解除或者终止劳动合同，用人单位按照《劳动合同法》第四十七条的规定支付经济补偿金；若用人单位单方面解除或....

按照我国法律规定，到退休年龄社保还不满15年的，可以继续缴费，缴满15年后，依法享受我国养老保险待遇，按月领取基本养老金....

因工死亡的一次性抚恤金，本人20个月基本工资；因病死亡的一次性抚恤金，本人10个月基本工资；丧葬费标准：因病4000元；因工....

职工本人结婚或职工的直系亲属死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。职工结婚时双方....

医疗费用按当地基本医疗保险规定办理；法定医疗期内，因病不能工作的，非本人具有法定过错，用人单位不得解除劳动合同，并应....

大家好，我是考高分网特邀嘉宾律师，吴勇波。上班时间突发脑溢血不算工伤。如果是在突发脑溢血后死亡，或是在医院抢救无效48....

农村五保对象；城镇无劳动能力、无经济收入来源、无法定赡扶养人的人员；城乡居民最低生活保障对象；享受民政部定期定量生活....

失业金的发放金额标准，按失业前12个月月平均缴费工资的40%确定，最高不得超过当地最低工资标准，最低不得低于当地城市居民....

失业金一次性领取条件：经区县劳动保障部门认定的就业困难家庭中的失业人员；男年龄在五十岁以上和女年龄在四十岁以上的失业....