这很正常，上海属于超大型城市，户籍政策相对比较严格，入户门槛也高。
国家机关和事业单位的招聘，一般要求具有本地户籍。
因为国家机关和事业单位都是有编制。
招聘都是依据编制名额确定招聘人数。
既然是有编制，就是纳入当地政府的财政预算，人员的工资、津贴、奖金等都由财政支出。
而企业招聘是根据企业的需求招聘，人员的工资奖金津贴纳入企业的成本。
上海的高校属于事业单位性质，招聘教师也是有编制名额的，自然要选择本地户籍的，不然就不符合招聘规定。
如果上海高校不招聘本地户籍的人，那么被招聘人的工资等待遇就有学校自行解决。
除非特殊人才，一般情况下都是优先招聘本地户籍的。
不过上海对于人才的引进也有一些列的政策，只要符合条件也可落户上海。
本地户口与外地户口主要差别，上海本地更稳定，上海人很少去外地工作，工资高也不一定去。
