哇哦，好大的官威。
在全社会都在呼唤拒绝体罚的今天，竟然对老师公然体罚示众，不把老师当人的管理者，怎么能管理出把孩子当成人来尊敬的教育者。
1.只要在一线干过就知道，教师的工作多么琐碎，突发事件频发。
家长突然来访，孩子东西突然丢失，还有家长没有来接……这时候是开会重要还是孩子的安全重要，毋庸置疑。
有的人说，这是公务不能算迟到，但是你在实际操作中你会发现，开会现场没有人可以一一落实，在站的大多数应该也是如此。
2.关于惩罚手段。
为什么要对未成成年的孩子适当的惩戒，是因为他们很多还没有形成自律，作为教师的职业之一就是教育。
而教师与学校领导只是职务分工不同，你有什么权力让老师罚站。
3.老师迟到怎么办。
有规章制度约束，记考勤做绩效，成年人能用钱解决的，就用钱来解决。
教师这个行业，是个良心活。
是要一个人格独立的老师全心投入，跪着的老师教不出站着的学生。
之所以有此感叹，教师已经是最听话的一个群体，个体的问题请个体解决，如果有大量老师迟到，一定是会议安排的问题。
如果是公立老师，请就好证据，我们不是为学校领导打工的服务员，我们是为孩子终生服务的老师。
迟到的老师全部站着，是不是对老师的一种侮辱？侮辱谈不上，只是对迟到者的小小惩戒而已。
从题主的″全部都"来看，这学校开会迟到已不是个别现象了。
如果一所学校的老师松松垮垮，纪律性很差，以致连开个会都到不齐，那你也別指望它会有好的教学成绩。
这所学校已经离垮台不远了。
估计这个校长已经有了危机感，于是采取了果断措施，让迟到者站着听会也是有的。
开会一般都会事先通知的。
如果这学校已有成文的规定:会议迟到必须站着，那么这些人站着只是执行纪律而已，他们将无话可说。
即便是事先学校并无成文规定，校长只是看到有人迟到临时决定这样做，也并没什么大过错。
有人认为，这样的校长官不大，官威倒不小。
如果一个校长觉得自己高高在上，不把老师放在眼里，做事儿摆谱耍威风，那还真令人憎恶。
如果一个校长连开个会老师们都不能按时到，那他布置其它工作老师们也会大打折扣。
校长官虽小，但还是要有一些儿威的。
不然他真的无法开展有效的工作。
有人认为迟到是不对，但罚点儿钱就可以了，不必让老师站着。
这话听起来似乎有些儿道理，但实际上并不是好办法。
如果迟到了罚点儿钱了事，那迟到的会更有借口了:迟到了？你罚我钱吗！罚少了改不了毛病，罚多了则呼天抢地:老师一共会有几个钱？迟到了竟罚那么多，至于吗？校长真不是东西！也有人觉得校长把老师当学生管理，太没道理了，太伤老师自尊了，太没管理水平了！这样的校长真不能要。
如果一个老师执行起纪律来连学生都不如，自己犯了错还要求别人尊重自己，还骂别人不懂管理，不是东西，你觉得他会是一个称职的老师吗？有自尊的人，从自我约束开始，而不是要求别人如何对待自己。
现在生活节奏快，大家把时间计划安排得都比较紧。
迟到的人不光自己违犯了纪律，更重要的是耽误了大多数人的时间，损害了大多数人的利益。
如果一个校长不能严明地执行纪律，为保官帽子处处对犯错误的老师迁就，那不叫体恤同志，那叫亵渎教育。
纪律是执行路线的保证。
办好一所学校，从整顿这所学校的纪律开始。
