我觉得你有点玻璃心了，职场上同事更多是合作关系，和利益关系，并没有朋友之情。
大家大多是为了这份工作聚在一起，如果没有这份工作，离开这个公司，那真就成了陌生人。
而谁又会去过多在意陌生人的情况呢？你也不会吧。
你做手术是辞职以后去做的，辞职后，很多人与前同事、前老板之间也就没啥关系了，既然如此人家不去看望你也是正常的，毕竟关系又不是特别好。
试问如果是你一位关系普通的同事，平时也仅限于工作交流，辞职后去对方做手术你会去看望吗？老板现在发500元钱给你，不过是因为花钱买你的价值，而非人情，也更谈不上什么愧疚。
你与老板只不过是普通的同事与老板的关系，你辞职去做手术，老板也没啥义务去看望你。
如果你还在公司上班去做手术，那老板可能出于道义，自己或者派个员工代表去看望，那属于公司对自己员工的关怀，你都不是员工了，老板也确实没啥义务要去看你，因为你们只是单纯雇佣关系，谈不上朋友之情。
而现在只不过是有求于你，有求于人，在老板眼中，自然是要出钱，等价交换，你帮他做的事，值 500，他就给你发500红包。
至于你收不收，或者收多少，那就由你根据老板要你帮忙做的事决定，公事公办。
如果你觉得办这事不麻烦，500也可以，那就接了，帮他完成。
如果你觉得办这事很麻烦，500才懒得办，需要1000，那就直接和老板说明，老板愿意接受，那就去做，这是交易，你出卖你的能力、时间，老板付钱，很公平。
职场，请公事分明，办事也不要讲人情，更何况有时候真没啥人情可讲，大家交往只不过是利益两字。
但如果你这个题换成是你一个曾经关系非常要好的同事，你离职住院对方都不曾来看你，而有事求你才来找你，那你就可以衡量一下，这种同事到底算不算朋友，值不值得深交，或者干脆远离即可。
至于老板，无非你有用无用之分，何必计较，直接谈钱多省事。
好简单哦，走人吧，既然你受委屈了，觉得老板没有人情味，就另谋出路，其实老板的红包，已经表示问候了，你还想要得到什么？，如果公司人非常多，老板难道事无巨细都要亲力亲为？，就是大型企业这些问题都有专职部分人员在管理。
想开点吧。
