幼师严格意义上来说就是一个保育人员，跟中小学的地位和待遇都相差太远了。
目前，我爱人从事幼儿教育已经十多年了，我想对于这个问题还是有点实际经历的。
待遇低，但很多人依然奋斗在幼儿教育一线，主要原因有下面三个：第一，热爱幼教事业，教师情怀支撑着他们干下去。
从教师地位和待遇来说，幼师是最不被关注的一个群体，无法跟其他类型的教师相比。
公办幼儿园还稍微好一点，民办幼儿园是基本没什么寒暑假的，即使有也是较短。
待遇并不高，是教师这种情怀让她们热爱幼儿教育。
第二，人是需要生存的，就要工作，幼师也是一份人赖以生存的职业，只是分工不同。
从某种意义上说，幼师面对几岁的幼儿，她们承担的压力更大，稍有不慎就会受到家长的指责。
第三，是家庭原因。
我小孩几岁的时候，没有人照顾。
当时我爱人为了能照顾小孩，专门找了幼儿园，专业还算对得上口，我爱人是师范专业毕业。
在幼儿园里当幼师后，小孩也在里面上幼儿园，方便一起接送。
结果就这样一直做了幼师十几年。
相信也会一部分人是由于家庭原因去做幼师的。
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一、门槛低因为幼教不属于必须上的，虽然现在幼儿园普及率有60%以上，所以国家对幼教工作者都没有一定要求教师资格证，我们曾经做过一份调研，有1000多个幼师参与调查，有近6成以上幼师没有教师证的，这就让幼师这个职业感觉门槛比较低，很多宝妈涌入幼教领域。
二、无标准现在国家还未把幼儿园教育纳入统管的教育体系，包括没有统一的教材、教案，这就让很多幼儿园有“发挥的空间”，特别是很多县级城市以下的幼儿园，随便教几个字，几个拼音，这就让幼教工作者处于无序状态，很多“阿姨”也混进幼儿园。
三、压力小在幼儿园从事工作没有压力，特别是在四线城市以下的民办幼儿园，很多无需考核，有些带着孩子一起来上幼儿园，虽然收入不高，但是比较稳定，踏实又能兼顾孩子，而且学校的工作环境也比较单纯，跟孩子一起玩。
总之，教师是除公务员、护士之外的女性三大最热衷的职业之一，而幼师门槛低，这样自然就受欢迎了。
