AdmissionsOfficeInterview 招生官面试
这是最传统意义上的美国大学面试。从功能上说，属于evaluative型的。招生官面试常见于onCampus
Interview(大学校园内面试)，对于美国以外的国际生来说，并不常见。前三十的学校里，只有维克森林大学提供skype方式的招生官面试。这里需要提醒的是，有一些综合大学并不接受这种类型的面试预约，学生需要提前查询官网;大多数文理学院倒是对这种方式比较欢迎，大都提供这样的面试机会，需要提前几周甚至一两个月在官网预约。
Alumni Interview 校友面试
校友面试是大多数学校选择的面试方式，尤其适用于在美国之外的申请者。因为招生办人手有限，大学通常会委托在世界各地的校友们来对申请者进行面试。
校友面试一般并不是Required。校友面试一般以学生就读高中和校友面试官所在的区域进行匹配，因此并不是所有地区的申请者都可以获得面试机会(depending
on availability ofAlumni)。因地域差异无法进行校友面试的，大学都会申明不会negatively
influence申请者的申请。
Third-PartyInterview 第三方机构面试
近些年来，越来越多以往不提供面试的美国大学开始和面试机构签约合作，为国际生提供另一种面试机会——第三方机构面试。
第三方机构面试的主要作用，就在于：
1. 检测学生的英语水平是否和托福、SAT成绩、校内成绩相符;
2. 检测学生的问题作答是否和提供的申请表里的信息、活动、文书等内容匹配。
比较常见的第三方面试机构有InitialView和Vericant。
两者都是通过将面试录制成视频后，将视频发给学生查看，之后在学生授权的情况下，由机构直接发给学生要求的多所大学。所以，第三方机构面试如果效果不理想，是可以重复进行的，并不会发生面试结果未经授权传送给大学的情况。
