问得好！本人从事专业销售近二十年了！谈下自己的感受吧！销售的地位，需要看业绩！如果业绩很牛，地位很高！如果老是不能消化产量和库存，资金回笼不到位，肯定地位受损！一个单位对于销售和财务，无论是集体性质的还是个人性质的企业，态度都不会太差！工作性质决定的！这两个部门可以说都是前锋部门，决定企业生死，都是核心岗位！另外，多说一句，再好的企业，再好的部门或是再好的岗位，都需要好好做工作，如果自己工作平平，想获得过多的尊重也不太可能！业绩和付出决定尊重！加油吧！换句话说，自己付出多少，与获得的尊重是成正比的！
个人觉得不存在地位一说，只是说销售：部门是直接导致回款和业务开展，创造直接收入的部门。
在品牌力很强的企业，销售部门其实更多起到关系维护，市场维护工作，比如茅台，你不需要花很大力气就能达成成交，因为公司是主导方；在品牌力弱的企业，销售的人员就需要很有开拓能力和激情，团队自身的能力就相对很重要，可能公司的很多重心就在销售部门，并且以销售订单为导向安排内部的生产管理，采购管理等。
销售是个很锻炼人得部门，公司在支持他们的同时，最好其管理至关重要。
