兼职和全职哪个工资高

兼职是不需要叫什么保险和各种社会金的，而且随机性很高，流动性大，全职就不要养了，交保险和各类金还有保障由劳动合同，兼职随时可以走人的。

当兼职收入大于全职收入的时候，如何选择，我认为要考虑以下几个因素：01兼职收入和全职收入的比值问题兼职收入大于全职收入，到底是高多少？高100元还是一倍或者10倍，这个问题很关键。

如果是在国企的基础岗位，月薪3000元，兼职收入高于全职收入几百元也不稀奇，没什么值得嘚瑟的。

如果高于5-10倍，才有资格谈离职将兼职发展为全职的问题。

如果只是简简单单地高一点，贸然将现有兼职发展成全职，那是自寻死路。

02兼职收入的短期性和全职收入的长期性不可否认，现在有些兼职只要看准方向，站在了风口上，猪都能挣到钱。

随着现在信息的传递更加快捷和透明，兼职能否发展成全职，能否长期赚钱，那就不一定了。

一位同事前几年成立了一个组织搞淘宝刷单，有几个月的收入是全职工作的几倍。

后来越来越多的人做这个，而且监管越来越严，后来就索性不做了，还是将精力用在了工作上。

目前比较兴起的微商，也是过度透支友情的一种兼职方式，让朋友圈充满了广告和铜臭味，越演越烈的“毒鸡汤”让更多的人放弃了微信朋友圈，也让人越来越讨厌朋友圈的商业味。

经我的观察，近期周围的很多原来从事微商的朋友和同事，渐渐放弃了兼职微商，将精力转移到了全职工作上。

为什么呢？因为大家都去搞微商，朋友圈只剩下微商了，你买我东西，我卖你东西，谁还赚钱？03个人建议：国企保稳定，兼职保收入针对你朋友的情况，我的建议是：利用国企工作的稳定性保住大后方，用短期的兼职获取高收入，其实两者并不冲突。

固然，你的朋友不喜欢目前国企的工作，一上班感觉像上坟，但也不是放弃稳定国企工作的理由。

一则需要改变心态，提高对工作的兴趣，在工作上取得获得感和幸福感；二则，目前的大多国企工作压力不大，福利尚可，还是能够鱼和熊掌兼得的。

同时，在兼职尚能赚钱的时间，利用一切的机会大力赚钱，给自己储备更多的资本，等兼职收入远超全职收入而且形成自己的投资体系的时候，再考虑转向不迟。

我觉得还有没有一种可能，你的朋友并不是想征求你的意见，只是通过向你间接展示想拉你入伙呢？很多的微商不是都这么操作的么？！以上分享供参考，如果你还有什么好的想法，欢迎下方留言，我们共同探讨。

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如果兼职收入不是大大高于全职收入，我不太赞成他辞职。

他在国企上班，虽然难受，但是也许他辞职后会更难受。

每个人都处在一个围城，但是国企这份工作给你朋友最大的好处就是——安全感。

不用为生计发愁，可以坦然地进行副业。

但是如果没有了安全感，他的副业一样能够蒸蒸日上吗？不好说，有的人逼一逼过得更好，有的人却更糟。

建议还是先干着，除非你的兼职已经好到全职工作可有可无了。