国考和省考主要区别在于：
第一，考录机关不同。前面说了，国考主要是中央机关招录，比如发改委、财政部、住建部等政府机关，中办、中组部、中央统战部等党委机关，团中央、总工会、妇联等群团组织，全国人大、政协、最高院、最高检等机关，以及国务院直属参公机构。省考主要是省域省、市、县、乡党政机关、群团组织、行政机关直属机构和派出机构。
第二，招考对象不同。国考是面向全国招考，一般没有地域、籍贯限制，符合专业、学历、年龄要求都可以参考。省考有区域限制，原则上要求本省高校毕业生或者本省生源外地高校毕业生，社会人员必须要求是本省户籍，有区域限制，考生范围相对较小。
第三，考试时间不同。国考一般安排在每年11月底考试，报名集中在10月份。省考一般安排在上半年1-5月完成，也有部分省市安排在12月底进行。考试时间主要以各地实际为准，不清楚乐咨询当地公务员局。
第四，工资待遇不同。国考公务员按照中央机关标准核发工资，省考公务员除了基本工资一块执行统一标准外，其余津补贴按照不同层级财政能力核发，存在较大差异。在经济发达地区，国家机关公务员工资普遍不如地方公务员，而在中西部地区则刚好相反。不过现在中央垂直管理机构工资待遇逐步向地方靠拢，差距正在变小。
第五，发展空间不同。国考公务员背靠中央机关大树，平台高，级别高，晋升相对容易。省考公务员平台低，级别低，晋升相对较慢。国考公务员特别是在中央部委的，保底是厅处级退休，而省考特别是县乡基层公务员，很多人奋斗一辈子可能就是科级，不及国考公务员的起点，发展相当受限，彼此之间差距太大。
第六，考试难度不同。国考统一命题。各省单独命题，考试内容、方式存在差异。国考受关注度高，省考局限于区域，总体上，国考考试难度大于省考。这两年，全国各地都在推进机构改革，编制实行限额管理，原则上只出不进，公务员编制逐步保持稳定，并有核减趋势，公务员编制日趋稀缺，含金量越来越高。特别是今年受疫情影响，预料会有更多人报考公务员，无论是国考还是省考均可能迎来一个高峰，一方面编制在核控，另外一方面报考人员在增加，考试难度也在日趋加大。
