江苏选调生考试分为笔试和面试。江苏选调生笔试科目为行政能力测试和申论。
行测职业能力测试科目包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等五个部分；
申论是测查从事机关工作应当具备的基本能力的考试科目。申论试卷由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。主要测查报考者的阅读理解能力、综合分析能力、贯彻执行能力、提出和解决问题能力、文字表达能力等。
江苏选调生主要采用结构化面试的形式进行。根据职位类别，经百分折算后，按照笔试和面试成绩1∶1的比例综合计分，再按照与选调数量之比1.5∶1的比例从高分到低分确定考察人选，达不到比例的相应调减选调数量(男女生选调数量同步调减)。面向部分名校选调每校考察人选一般不超过45人，法院专项选调每校考察人选一般不超过15人。考察人选在学校就业信息网公示。江苏省委组织部组建考察组，对考察人选进行综合考察。
对素质测试和综合考察成绩按4∶6的比例进行计分，从高分到低分确定拟录用人选。拟录用人选名单在江苏省委组织部网站公示。
