1、领导都很忙，时间很宝贵，没有时间耐心听你的长篇大论，所以汇报工作务必做到言简意赅。
2、不要像写议论文一样对事情平铺直叙的汇报，重点的部分、事情的结果，先汇报。以便领导在听取汇报时更容易接收到你要表达的信息。
3、有问题、困难，不要把不好解决的问题扔给领导。即使自己不能解决，我要想出备选方案，并分析利害，供领导决策。
4、一边汇报一边观察领导的表情肢体动作，如果领导已经表现出不耐烦，比如皱眉头、身体从正对你变成侧对你。可试探性询问，是否自己做的不够好，哪里可以改进。
题外话，如果你不说，领导永远不会知道你做了什么。所以一定要在不惹领导烦的前提下，勤汇报，切忌闷头做，不汇报。
