单位准备拖欠和扣工资，我该怎么办

[size=4]我于今年2月21日合同到期，从单位正常离职，我单位每次发薪压后半个月，因此我2月15日拿到的是1月份的工资，就被无故克扣200元。 而2月份的工资，本应3月15日发放，就是明天，单位却通知我4月份才能拿工资。 我单位是个培训学校，学校规定每学期开学后一个月核算教师业绩，也就是上学期学生这学期是否接着学习，如果低于他们规定的人数，要扣教师工资。 而我已于2月21日，也就是在上学期还未结束时离职的，学校这样拖欠工资，并且没有道理地把和我无关的报名人数算在我身上，请问我该怎么做？ 请各位高人指点，我现在非常生气，语无伦次了。[/size]