温馨提示:网上职播招聘网为大家整理了2022年洋山州干部学院教师公开招聘公告，希望对大家有所帮助。更多招聘信息，请点击在线职播招聘网-一站式解决招聘和求职问题。根据《中共保山市委组织部办公室保山市人力资源和社会保障局关于进一步规范我市事业单位校园招聘工作人员的通知》(保山发〔2020〕18号)精神，经阳山州干部学院、保山市人力资源和社会保障局同意，现将阳山州干部学院2022年公开招聘教师工作公告如下:1 .招聘原则坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等。二。招聘岗位及条件杨善洲干部学院是中共保山市委直属的全额拨款事业单位。其主要职责是依托全国党性教育基地和全国生态文明教育基地的定位，以传承和弘扬杨善洲精神为主题，完成全市各级各类培训班次党员干部教育培训，承担全省各级各单位委托的班次党员干部教育培训；统筹规划教育基地的建设、管理、运行和维护，积极开展面向公众的中国特色社会主义理论宣传；深入开展杨善洲精神研究，与时俱进推进理论创新和实践应用；加强基地景区基础设施建设，完善服务功能，促进红色旅游发展；完成市委、市政府交办的其他工作。本次招聘岗位为洋山洲干部学院事业编制人员，招聘2名，专门从事洋山洲干部学院的教研工作，参与课程、课件、教材、现场教学点的开发研究，承担培训班的教学任务。具体工作要求如下:3。招聘范围和对象符合总招生计划的岗位要求。2020年起硕士及以上学历未就业毕业生年龄计算至报到日。四。招聘条件(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。(2)拥护中国共产党的领导，遵守宪法和法律，品行良好。(三)具备招聘岗位所要求的学历、专业或岗位资格、专业(执业)资格和技能要求。(四)具备与岗位要求相适应的身体条件。(五)具备岗位所需的其他条件。期限届满前受到党纪政纪处分或者正在接受纪律审查、监察、调查的，期限届满前受到刑事处罚或者正在接受司法调查但尚未作出结论的，期限届满前被禁止参加考试的，不得报考。五、招聘程序(一)公告2022年5月12日，招聘公告在保山市人力资源和社会保障局网站、杨善洲干部学院网站、保山及保山新闻网、保山市人民政府门户网站发布。(二)报名1。报名时间:自公告发布之日起至2022年5月27日(星期五)17:30，以邮箱收到材料时间为准。超过报名时间者不予录取。2.报名方式:应聘人员将应聘材料发送至阳山州干部学院招聘工作领导小组邮箱(邮箱:szjdgwh@163.com)，邮件标题格式为:招聘岗位+姓名。联系人:杨老师，电话:0875-2165502。不接受现场报名。3.申请材料:报考人员根据所报职位要求准备相关材料，纸质证明材料以电子扫描件形式提交，格式为PDF。报名材料主要包括以下几类:(1)填写《洋山洲干部学院2022年公开招聘教师报名表》(见附件)。(2)本人有效居民身份证原件扫描件。(3)本人毕业证、学位证、高校毕业生就业推荐表原件扫描件。2022年应届毕业生(含留学归国人员)一般应在2022年7月底前取得相关学历、学位，按时参加资格复审。由于特殊原因，无法在2022年7月底前取得相关学历和学位。硕士生取得学历、学位证书的时间不得晚于2022年12月底，博士生取得毕业证书的时间不得晚于2022年12月底，取得学位证书的时间不得晚于2023年3月底。相关证书的获取时间以证书签署时间为准。(4)国(境)外毕业生还需提供学历文凭(学位证书)原件扫描件和国(境)外教育部学历文凭证书。(5)证明本人工作技能的职业资格证书或专业等级考试证书原件扫描件。(6)有关学习成绩、学习经历(包括担任学生会干部、党(团)组织干部、班干部、品学兼优奖学金等)的证明材料原件扫描件。)、计算机水平、普通话水平、外语水平、表彰奖励等。(7)应聘岗位所需的其他证明材料原件扫描件。4.报名须知:本次报名不接受任何形式的纸质报名材料。报考人员应如实反映个人信息，提交不准确或不真实报名信息者，按弄虚作假处理，取消报考资格。未按要求格式提交材料的后果由申请人自行承担。(3)资格审查。杨善洲干部学院负责资格审查，资格审查不合格者不得参加后续申请。(四)确定面试人员。招聘领导小组将根据报名情况，查阅个人报名扫描信息，原则上按照岗位招聘人数与进入面试人数1:2的比例选择面试人员。因特殊情况导致比例低于1:2的，经招聘领导小组批准，实际符合条件的人数可进入面试。(5)面试时间和地点。直到另行通知。联系不上或未按要求按时到场的考生，视为自动放弃面试。(6)面试。面试在纪检监察部门的监督下，采取试讲和结构化面试相结合的方式进行。每人面试时间50分钟，其中:试讲35分钟(含准备20分钟)，结构化面试15分钟。面试主要考察应聘者满足岗位要求的专业素质和工作能力。同一个岗位用同一套题，实行量化评分。考试成绩和结构化面试成绩各按100分计算。综合成绩=考试成绩× 50%+结构化面试成绩×50%。综合得分75分以上为合格。面试结束后当场公布成绩。同一职位考生综合成绩相同的，加试一次。五位面试官打分，去掉最高分和最低分，计算剩下三位面试官的平均分。综合成绩未达到最低合格分数线者，不得参加后续招聘。(七)确定签约对象。对综合成绩在75分及以上的，根据综合成绩从高到低，按照招聘人数与签约对象1: 1的比例确定签约对象。保山市人力资源和社会保障局、杨善洲干部学院当场与签约对象签订招聘协议，签约人员上交近期同版彩色免冠一寸照片4张。(八)资格审查。保山市人力资源和社会保障局负责，具体时间待定。对签约对象进行资格审查，资格审查不合格者不得参加后续招聘过程。(9)体检。保山市人力资源和社会保障局负责，具体时间待定。通过资格复审的签约对象确定为体检对象。体检将在县级以上具有体检资质的定点医院组织进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关规定执行。除卫生部批准并公布的特殊职业外，不需要进行乙肝项目检测。体检对象对体检结果有疑问的，本人可以申请复检，到指定医院复检。复试成绩为最终成绩。体检不合格者不予录用。(10)调查。杨善洲干部学院负责，具体时间待定。对主要考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩进行全面考察。考核不合格者不予录用。(十一)宣传。人选名单将通过保山市人民政府门户网站保山市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示内容包括招聘单位名称、招聘岗位、拟聘用人员基本信息、面试结果、考察和体检结果。(12)就业。公示无异议的，经洋山洲干部学院审核，报保山市人力资源和社会保障局批准，由洋山洲干部学院与拟聘用人员签订聘用合同。聘后待遇按照国家关于事业单位新聘人员的相关政策和用人单位的相关规定执行。属于《保山市引进人才办法(试行)》和《保山市引进人才办法实施细则(试行)》的引进人才，正式就业后可享受《保山市引进人才办法(试行)》规定的岗位补贴、住房保障等待遇。不及物动词人员补充。拟聘用岗位因下列情况出现空空缺的，经保山市人力资源和社会保障局批准，按面试成绩从高到低的顺序递补一次: (一)应聘人员体检或考察不符合要求的。(二)拟聘用人选公示结果影响聘用的。(3)拟聘用人选放弃聘用。(四)未在规定的报到时间内报到的。(五)导致拟聘岗位空缺的其他情形空。七。纪律和要求(一)违反纪律、弄虚作假者，取消招聘资格。(2)坚持回避制度。工作人员与考生有直系血亲关系、夫妻关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的，实行回避。(三)遵守考试纪律，保守工作秘密。(四)工作人员要认真履行职责，公开招聘工作的信息、过程和结果，自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。(五)招聘中未尽事宜，由招聘工作领导小组依据法律法规研究决定，并对考生提出的问题进行说明。八。疫情防控要求根据保山市疫情防控领导小组2022年3月31日下发的《关于参保(返)人员排查管理工作的通知》要求，被访人员应在参保前3天办理“健康码”，每日测量体温，记录监测健康状况，发现异常情况及时向保山市人力资源和社会保障局报告。隐瞒或者谎报居住史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息的，又不配合工作人员进行防疫检测、询问等造成不良后果的，取消面试资格；如有违反法律，将依法追究法律责任。1.没有在中国高风险、中等风险和重点疫情相关地区居住史的访问者。1.访问者应在访问前48小时内进行新冠肺炎核酸检测。2.面试当天，面试人员应至少提前30分钟到达面试点。面试人员进入面试点前，应主动出示本人云南省卫生编码及通信大数据出行卡信息。云南健康码是绿码，通信大数据出行卡是绿码。14天内未去过中高风险区城市(即旅行卡绿码无*标记)，现场体温正常(≤37.3℃)。面试前48小时内的核酸检测结果。体温异常(> 37.3℃)将由驻地医疗防疫人员进行初步调查，可排除疑似新冠肺炎的受访者。工作人员询问其身体状况，符合面试条件后，引导其到备用的隔离面试场地进行面试。未按要求出具核酸检测阴性证明的，不得进入面试点。(二)曾在中国高危、中危、重点疫区生活过的访员。1.对于在中国高风险地区生活过，最近14天云南卫生代码为红色代码的人员，需要提前报告，到达后进行14天的集中隔离医学观察。2.在中国中等风险地区居住过，最近14天健康代码为云南黄码的参保(再参保)人员，需提前报告，持48小时内核酸阴性报告，抵达后在家隔离7天。3.最近14天曾在上海、吉林等重点疫区(非高风险区)居住的参保(返)人员，需提前报告，到达后进行集中医学观察和居家健康监测7天。4.来自14天内(途经)发生过本地病例，但风险等级未划定的边境县(市、区、旗)的参保(返)人员，应提前报告，抵达后在家隔离7天。如果您在出发地点被隔离超过7天，您将在抵达后接受7天的家庭健康测试。5.近14天内持“*”大数据旅行卡的省外非边境县(市、区、旗)参保(返)人员，有本地病例(via)但未明确风险等级的，抵达后应尽快报告，并实施7天居家健康监测。6.来自(途经)本地病例的近14天内大数据出行卡上带“*”号的非边境县(市、区、旗)的参保(返)人员，须持抵达后48小时内核酸检测阴性证明，并在投保后24小时内完成1次核酸检测，检测结果为阴性正常。7.对于其他低风险地区的参保(返)人员，应提倡在抵达前48小时内进行核酸检测。除腾冲市落实口岸城市防控政策措施外，其余四县(区)人员在保山市流动正常。上述人员在隔离和居家隔离、居家健康监测期满后能够正常流动的，面试人员应在48小时内持核酸检测结果报告进入面试现场前，主动出示本人云南省卫生编码和通信大数据旅行卡信息。云南健康码、通信大数据出行卡为绿色码，现场测量温度正常(≤37.3℃)。面试前，48。(三)面试人员有下列情形之一的，不能参加面试:1。确诊病例、疑似病例、无症状感染者，以及隔离期前的密切接触者和亚密切接触者；2.已治愈出院的患者和解除医学观察的无症状感染者仍在随访和医学观察期间。(4)面试人员应自备一次性医用口罩。如果他们在去考试时乘坐公共交通工具，他们需要戴口罩、一次性手套并做好手部卫生。同时，他们应该保持安全的社交距离。(5)面试过程中，面试人员应自觉维护考试秩序，与其他面试人员保持安全的社交距离，服从现场工作人员的安排，面试结束后有序离开。(六)对面试前或面试过程中身体状况异常，复试后确有发热或呼吸道异常症状的面试人员，由驻地医疗防疫人员进行个案预判，有条件继续面试的面试人员，转入备用隔离面试场地进行面试。对于不能排除新冠肺炎的，将全部由负压救护车转运至指定医院进行治疗和调查。(七)面试人员因相关的国外居住史、密切接触史等流行病学史而被隔离，面试当天不能到达面试点的，视为自动放弃考试资格。(8)面试人员要注意个人防护。除核对信息时摘下口罩外，面试人员全程应佩戴一次性医用口罩。(9)由于疫情动态变化，疫情防控要求也将相应调整。面试前如有新的疫情变化，杨善洲干部学院将及时发布补充公告，进一步明确疫情防控要求，请面试人员密切关注。(10)疫情防控实行属地管理。面试人员应注意本通知中的事项，并严格遵守当地相关防疫要求。隐瞒或者谎报居住史、接触史、健康状况等疫情防控关键信息的，且不配合工作人员进行防疫检测和询问，造成不良后果的，将取消面试资格。如有违法情况，将依法追究其法律责任。(十一)面试人员应严格遵守《保山市疫情防控领导小组关于参保(归国)人员调查管理的通知》的规定，认真落实疫情防控要求，如不清楚其面试是否符合疫情防控要求，可直接电话咨询。隆阳区疫情防控指挥部:0875-2162575采访人员要做好自我保护。在面试前一周至面试结束期间，应避免离开面试点所在区域，尤其是跨省流动，会导致健康码异常，给后续招聘过程的正常参与带来不便。(十二)鉴于近期疫情防控形势，在招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控要求落实防疫措施，必要时适当调整相关工作安排。请申请人理解、支持和配合。九。报名联系人及联系方式:杨善洲干部学院联系人及电话:杨先生0875-2165502保山市人力资源和社会保障局联系人及电话:李先生0875-2162447监督电话:中国共产党保山市纪律检查委员会保山市监察委员会监督举报电话0875-12388。未尽事宜由洋山洲干部学院和保山市人力资源和社会保障局按职责分工负责解释。附:洋山洲干部学院2022年公开招聘教师报名表
洋山洲干部学院
2022年5月12日来源:保山市人民政府网附件下载:杨善洲干部学院2022年公开招聘教师公告-云职招网
