政策待遇
凡引进人才符合专业人才引进计划急需，并与用人单位签订工作协议的，工作有效。引进人才给予10年的人才津贴，机构最低服务年限为5年。协议期内享受以下优惠政策:
(一)事业单位引进人才津贴政策
1 .引进博士生或高级专业技术职称人员，每年给予人才津贴10万元；
2.引进全日制硕士研究生或副高级专业技术职称人员，每年给予4万元人才津贴；
3.引进一批“双一流”建设高校全日制本科毕业生，给予每年2万元的人才津贴；
4.引进一批其他高校全日制本科毕业生，给予人才年度津贴1.5万元；
报名时间:自本公告发布之日起即可报名。报名截止时间为2022年3月24日。
人才住房政策
1.引进博士研究生或具有高级专业技术职称人员，给予一次性安置费5万元；引进全日制硕士研究生或具有副高级专业技术职称人员，给予一次性安家费3万元。同时享受我市人才购买相关补贴政策。
2.事业单位引进的人才，本人及配偶在七台河市无住房，其中博士研究生、全日制硕士研究生、“双一流”建设高校本科一批毕业生、具有副高级以上职称的全日制本科毕业生、获得省级以上科学技术奖的人员可免费入住人才公寓，住房周转期不超过3年。
3.符合人才公寓入住条件的引进人才不选择入住的，给予每年5000元的租房补贴；从非“双一流”建设高校引进的一批全日制本科毕业生、高级技师及其配偶在七台河市无住房的，给予每年2000元的租房补贴，补贴期限不超过3年。
报名方式:网上报名或现场报名。发送《七台河职业技师学院2022年急需专业人才登记表》(附件2)、毕业证、学位证、教育部学历证书电子登记表(学生可提供学籍网上核验报告)、身份证、高校新生录取名单(批次证明，本科需出具此证明)， 其他职业资格证书及能证明其符合引进条件的材料电子扫描件给你也可携带上述材料到七台河职业技师学院图书馆212室现场报名(单位地址:七台河市桃山区学府路229号)。
