培训与开发方法中,(   )适用的对象是中层以上管理人员

【正确答案：D】

案例研讨法是一种用集体讨论方式进行培训与开发的方法,它不仅仅是为了解决问题,而是侧重于提高受训人员分析判断及问题解决能力。案例研讨法适用的对象是中层以上管理人员,目的是训练他们具有良好的决策能力,帮助他们掌握如何在紧急状况下处理事件。