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侯某在甲公司已工作15年,经甲公司提出与其协商解除劳动合同已知侯某在劳动合同解除前12个月的平均工

侯某在甲公司已工作15年,经甲公司提出与其协商解除劳动合同已知侯某在劳动合同解除前12个月的平均工

侯某在甲公司已工作15年,经甲公司提出与其协商解除劳动合同。已知侯某在劳动合同解除前12个月的平均工资为20 000元,所在地区上年度职工月平均工资为4 000元。甲公司应向侯某支付的经济补偿金额是()元。
  • A、144 000
  • B、180 000
  • C、240 000
  • D、300 000
  • 参考答案

    【正确答案:A】

    选项A正确:本题考核劳动合同的解除。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。因此,应支付的经济补偿=4 000×3×12=144 000(元)。

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