BD参考BD 答案解析: 根据规定,企业职工在医疗期内,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。医疗期内不得解除劳动合同。如医疗期内待遇合同期满,则合同必须续延至医疗期满,职工在此期间仍然享受医疗期内待遇。所以答案是BD。ch in aa c c 试题点评: 本题主要考核“劳动合同法律制度”的“医疗期”知识点。

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