根据该企业的发展战略,其薪酬管理应具备的特征包括( )

根据该企业的发展战略，其薪酬管理应具备的特征包括（ ）

A．薪酬结构中基本薪酬所占的比重较大

B．薪酬结构中奖金所占的比重较大

C．薪酬水平略高于或与市场平均水平持平

D．从长期来看，薪酬水平会下降

AC根据在市场中的地位，企业会采取一种稳定型的战略，这要求在薪酬管理方面，基本薪酬所占的比重较大；薪酬水平略高于或与市场平均水平持平；从长期来看，薪酬不会有太大的增长。选项AC符合题意，其他选项不合题意，见第9章第154页。