对于追求成长战略的企业而言，其薪酬管理的指导思想应当是(   ).

【正确答案：C】

追求成长战略的企业，其薪酬管理指导思想应为：企业与员工共担风险，共享收益.其薪酬方案应为：短期内提供相对低的基本薪酬；长期来看，企业将实行奖金或股票选择权等计划，能够使员工获得较为慷慨的回报.故本题选C．