栏目分类:
子分类:
返回
名师互学网用户登录
快速导航关闭
当前搜索
当前分类
子分类
实用工具
热门搜索
名师互学网 > 会计 > 经济师

关于人力资源管理的绩效,下列陈述正确的是()

经济师 更新时间: 发布时间: 会计归档 最新发布 模块sitemap 名妆网 法律咨询 聚返吧 英语巴士网 伯小乐 网商动力
关于人力资源管理的绩效,下列陈述正确的是()。
  • A、直线经理们常常对人力资源管理的绩效不会怀疑
  • B、人力资源的绩效影响很容易量化评估
  • C、目前很少企业制定了正规的测评程序来测量人力资源管理工作绩效
  • D、目前有很多实证材料证明人力资源的价值

  • 关于人力资源管理的绩效,下列陈述正确的是()
    参考答案

    【正确答案:C】

    本题考查人力资源管理的相关内容。由于人力资源管理效果量化评估的困难,导致许多高层管理人员对人力资源管理的作用表示怀疑,他们的普遍问题是:人力是组织最重要的资产,但不能够理解的是这种重要性是怎样实现的,所以选项A错误;究其原因是因为与企业的其他资源相比,人力资源是一种无形资产,这一本质决定了对其管理所产生的绩效影响难以测量与评估,所以选项B错误;贝克调查了968家公司,发现只有不到10%的企业制定了正规的测评程序来测量人力资源管理工作的绩效,所以选项C正确;目前在企业的具体实践活动中,即使在西方发达国家中也很少有实证材料证明人力资源管理的工作价值,所以选项D错误。

    转载请注明:文章转载自 www.mshxw.com
    本文地址:https://www.mshxw.com/kuaiji/222611.html
    我们一直用心在做
    关于我们 文章归档 网站地图 联系我们

    版权所有 (c)2021-2022 MSHXW.COM

    ICP备案号:晋ICP备2021003244-6号