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面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉作出判断,这种面试偏差被称为( )

经济师更新时间：2026-04-04 12:34:12 发布时间：1650天前会计归档最新发布模块sitemap 名妆网法律咨询聚返吧英语巴士网伯小乐网商动力

面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉作出判断,这种面试偏差被称为( )。

A、非语言行为造成的错误

B、负面印象加重倾向

C、对比效应

D、首因效应

面试考官根据开始几分钟对应聘者的感觉作出判断,这种面试偏差被称为( )

参考答案

【正确答案：D】

本题考查第一印象倾向的定义。最初印象倾向,又称为第一印象倾向或首因效应。即面试者根据开始几分钟对应聘者所获得的感觉,或应聘者测验分数,或个人简历对面试结果做出判断。所以本题选D。

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