
参考答案
【正确答案:D】
根据派生需求定理,影响劳动力自身需求工资弹性的因素主要有:
①最终产品的需求价格弹性。产品需求弹性越大,生产此种产品的劳动力的需求弹性越大;
②要素替代的难易度。若其他条件相同,其他生产要素对劳动力替代越容易,劳动力需求的自身工资弹性就越高;
③其他生产要素的供给弹性。在其他条件相同的情况下,其他生产要素的供给弹性越大,劳动力需求的自身工资弹性就越大;
④产品总成本中劳动力成本所占的比重。总成本中劳动力成本所占的比重越大,劳动力需求的自身工资弹性越高。


【正确答案:D】
根据派生需求定理,影响劳动力自身需求工资弹性的因素主要有:
①最终产品的需求价格弹性。产品需求弹性越大,生产此种产品的劳动力的需求弹性越大;
②要素替代的难易度。若其他条件相同,其他生产要素对劳动力替代越容易,劳动力需求的自身工资弹性就越高;
③其他生产要素的供给弹性。在其他条件相同的情况下,其他生产要素的供给弹性越大,劳动力需求的自身工资弹性就越大;
④产品总成本中劳动力成本所占的比重。总成本中劳动力成本所占的比重越大,劳动力需求的自身工资弹性越高。