栏目分类:
子分类:
返回
名师互学网用户登录
快速导航关闭
当前搜索
当前分类
子分类
实用工具
热门搜索
名师互学网 > 会计 > 经济师

下列关于不同经营战略的人力资源需求的表述错误的是()

经济师 更新时间: 发布时间: 会计归档 最新发布 模块sitemap 名妆网 法律咨询 聚返吧 英语巴士网 伯小乐 网商动力
下列关于不同经营战略的人力资源需求的表述错误的是()。
  • A、采用转向或紧缩战略的组织裁员是其主要问题
  • B、采用差异化战略的组织人力资源管理的重点是激励创新
  • C、采用聚焦战略的组织常常会聘用符合目标市场对象的人
  • D、采用成本领先战略的组织会围绕短期的、结果导向的绩效评价来制定人力资源战略

  • 下列关于不同经营战略的人力资源需求的表述错误的是()
    参考答案

    【正确答案:A】

    本题考查不同经营战略下的人力资源需求。选项A的表述正确,但是其属于总体组织战略中的人力资源需求。

    转载请注明:文章转载自 www.mshxw.com
    本文地址:https://www.mshxw.com/kuaiji/217170.html
    我们一直用心在做
    关于我们 文章归档 网站地图 联系我们

    版权所有 (c)2021-2022 MSHXW.COM

    ICP备案号:晋ICP备2021003244-6号