劳动关系双方之间的冲突形式不包括（）

【正确答案：A】

本题考查合作与冲突的表现形式。合作的表现形式：一是产品和服务的产生和提供；二是管理规则的建立。明显的冲突包括罢工、消极怠工、辞职、主观原因造成的缺勤等；潜在的冲突则表现在工人与上级的日常交往中。选项A属于合作的表现形式。