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关于面试偏差的说法,错误的是()

经济师 更新时间: 发布时间: 会计归档 最新发布 模块sitemap 名妆网 法律咨询 聚返吧 英语巴士网 伯小乐 网商动力
关于面试偏差的说法,错误的是()
  • A、面试中的负面信息对考官产生的影响往往大于正面信息
  • B、当企业急于用人时,考官对应聘者的评价往往比较低
  • C、考官对第一个进人面试的应聘者往往比较严格
  • D、考官对那些表现出微笑等积极行为的应聘者打分偏高

  • 关于面试偏差的说法,错误的是()
    参考答案

    【正确答案:B】

    雇佣压力。当任务的完成非常急迫时,对被招聘者的评价会比较高。

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