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薪酬结构设计的有效标准是（）

经济师更新时间：2026-04-10 21:36:31 发布时间：1656天前会计归档最新发布模块sitemap 名妆网法律咨询聚返吧英语巴士网伯小乐网商动力

薪酬结构设计的有效标准是（）。

A、内部一致性、系统性

B、系统性、实用性

C、内部一致性、外部竞争性

D、战略性、外部竞争性

薪酬结构设计的有效标准是（）

参考答案

【正确答案：C】

薪酬结构设计是薪酬的内部一致性和外部竞争性这两种薪酬有效性标准之间进行平衡的一种结果。

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