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忽视下属的需要和情境因素的领导理论是（）

经济师更新时间：2026-04-12 19:46:21 发布时间：1658天前会计归档最新发布模块sitemap 名妆网法律咨询聚返吧英语巴士网伯小乐网商动力

忽视下属的需要和情境因素的领导理论是（）。

A、特质理论

B、改变型领导理论

C、魅力型领导理论

D、权变理论

忽视下属的需要和情境因素的领导理论是（）

参考答案

【正确答案：A】

特质理论的不足表现在:忽视了下属的需要；没有指明各种特质之间的相对重要性；忽视了情境因素；没有区分原因和结果。

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