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关于经营者年薪制的说法,错误的是( )

经济师 更新时间: 发布时间: 会计归档 最新发布 模块sitemap 名妆网 法律咨询 聚返吧 英语巴士网 伯小乐 网商动力
关于经营者年薪制的说法,错误的是( )。
  • A、年薪制是一种高风险的薪酬制度,依靠的是约束和激励互相制约的机制
  • B、年薪制将企业经营管理者的业绩与其薪酬直接联系在一起
  • C、年薪制可以有基本薪酬、奖金、长期奖励、福利津贴构成
  • D、年薪制决定了经营管理者的奖励可以不封顶

  • 关于经营者年薪制的说法,错误的是(    )
    参考答案

    【正确答案:D】

    本题考查年薪制。年薪制缺点:确定了经营者的最低业绩目标和封顶奖金,经营者在和企业制定年度目标时往往会将目标计划定低,使其更易于实现。

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