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长江公司于2017年年初为公司管理层制订和实施了一项短期利润分享计划,公司全年的净利润指标为7000

长江公司于2017年年初为公司管理层制订和实施了一项短期利润分享计划,公司全年的净利润指标为7000万元。如果完成的净利润超过7000万元,公司管理层可以获得超过7000万元净利润部分的10%作为额外报酬。假定长江公司2017年度实现净利润8000万元,不考虑其他因素,长江公司2017年度实施该项短期利润分享计划时应作的会计处理是( )。
  • A、借:本年利润 100 贷:应付职工薪酬 100
  • B、借:利润分配 100 贷:应付职工薪酬 100
  • C、借:管理费用 100 贷:应付职工薪酬 100
  • D、借:营业外支出 100      贷:应付职工薪酬 100

  • 长江公司于2017年年初为公司管理层制订和实施了一项短期利润分享计划,公司全年的净利润指标为7000
    参考答案

    【正确答案:C】

    企业应当将短期利润分享计划作为费用处理,不能作为净利润的分配。会计处理如下:借:管理费用 100 贷:应付职工薪酬 100

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