劳动仲裁：关于拖欠工资和违法解除劳动合同

您好，这种情况是可以申请劳动仲裁的。请问对方拖欠您几个月工资了呢？您工作多久了呢？我是程智华律师，欢迎您来咨询我，我会尽我全力帮助你。

判断用人单位是否属于违法解除劳动合同，主要是从2个方面进行分析： 一、解除是否有法定事由： 法定的解除事由主要是

你好，请详细描述下情况，当前您叙述的内容我们还无法给您准确意见。

你好，用人单位拖欠工资，违法解除都是违法的，可以申请劳动仲裁维权。

关于上述劳动争议案件请至单位注册所在地的劳动仲裁委进行起诉

拖欠工资和违法解除劳动合同可以去公司所在地仲裁委仲裁

你好 你是被公司拖欠工资和违法解除劳动合同了吗

可以申请劳动仲裁主张违法解除的赔偿及拖欠的工资

您好，关于拖欠工资和违法解除劳动合同可电联。