劳动法有规定年假吗

司法 时间:2026-10-08 12:55:23 阅读:1344
劳动法有规定年假吗?

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繁荣的蓝天

朴素的裙子

2026-10-08 12:55:23

《职工带薪年休假条例》第三条:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

最新回答共有7条回答

  • 可爱的招牌
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    2026-10-08 12:55:23

    《职工带薪年休假条例》第三条:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  • 小巧的树叶
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    2026-10-08 12:55:23

    您好!请问您在单位工作多久了?劳动法规定工作一年不到十年的,年假五天,十年至十五年的年假十天等等。您可以详细与我聊一聊,我这边可以为您制定具体的方案。

  • 繁荣的西牛
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    2026-10-08 12:55:23

    你好,劳动法明确规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年假。具体细节可以与我一对一交流。

  • 强健的小兔子
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    2026-10-08 12:55:23

    您好,劳动法有这个年假的规定的

  • 怕黑的煎饼
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    2026-10-08 12:55:23

    你好 劳动法规定是有年假的

  • 丰富的胡萝卜
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    2026-10-08 12:55:23

    你好,上班满一年就可以休年假

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