劳动法有规定年假吗

司法 时间:2026-06-06 04:11:13 阅读:7527
劳动法有规定年假吗?

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优雅的天空

英俊的柜子

2026-06-06 04:11:13

《职工带薪年休假条例》第三条:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

最新回答共有7条回答

  • 朴素的康乃馨
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    2026-06-06 04:11:13

    《职工带薪年休假条例》第三条:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

  • 狂野的保温杯
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    2026-06-06 04:11:13

    您好!请问您在单位工作多久了?劳动法规定工作一年不到十年的,年假五天,十年至十五年的年假十天等等。您可以详细与我聊一聊,我这边可以为您制定具体的方案。

  • 潇洒的飞机
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    2026-06-06 04:11:13

    你好,劳动法明确规定,国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年假。具体细节可以与我一对一交流。

  • 年轻的草丛
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    2026-06-06 04:11:13

    您好,劳动法有这个年假的规定的

  • 正直的曲奇
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    2026-06-06 04:11:13

    你好 劳动法规定是有年假的

  • 幸福的外套
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    2026-06-06 04:11:13

    你好,上班满一年就可以休年假

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