解除合约的补偿

司法 时间:2026-04-02 19:03:18 阅读:2689
公司于5号给我“公司解除劳动合同的通知”,并让我签收了。我于9号交接完毕,但发现 给我的本月工资是计算到5号,而不是9号,公司解释说 从5号起算作没有提前一个月通知的代通知金的计算日了,也就是说公司给的代通知金(一个月工资)是从1月5日-2月4日。这种说法对吗? 5-9号的工资我还能要吗?

最佳回答

无奈的万宝路

凶狠的芝麻

2026-04-02 19:03:18

您好!你可以主张至少7个月工资的经济补偿金,并可以主张2008年4月至7月的双倍工资。

最新回答共有6条回答

  • 要减肥的心锁
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    2026-04-02 19:03:18

    您好!你可以主张至少7个月工资的经济补偿金,并可以主张2008年4月至7月的双倍工资。

  • 鲤鱼水蜜桃
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    2026-04-02 19:03:18

    已付代通知金的,无需再支付工资了。

  • 土豪的菠萝
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    2026-04-02 19:03:18

    要不到。

  • 跳跃的羊
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    2026-04-02 19:03:18

    还能要

  • 迅速的绿茶
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    2026-04-02 19:03:18

    要看案件具体情况判断。

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