合同没有到期,被裁员该怎么补偿

司法 时间:2026-04-02 17:45:13 阅读:9197
上午上班,到下班时说明天不要来了

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糊涂的花卷

冷酷的铅笔

2026-04-02 17:45:13

根据劳动合同法的相关规定,如果是合法的裁员,那是每工作一年一个月的工资。

最新回答共有6条回答

  • 大气的小天鹅
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    2026-04-02 17:45:13

    根据劳动合同法的相关规定,如果是合法的裁员,那是每工作一年一个月的工资。

  • 淡然的老虎
    回复
    2026-04-02 17:45:13

    如提前解除劳动合同,按你工作年限,每满一年赔偿两个月工资,不满一年按一年计算。

  • 愉快的人生
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    2026-04-02 17:45:13

    如果无合法理由解除属违法解除,应按工龄一年补两个月来计算。

  • 寂寞的机器猫
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    2026-04-02 17:45:13

    单位这种行为是违法的。或者要求单位双倍赔偿经济补偿金。

  • 称心的跳跳糖
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    2026-04-02 17:45:13

    可以主张经济补偿

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