在学校未发毕业证的情况下工作一年,工厂以此为由位与工作着签定劳动合同算违反劳动法吗
我想问一下:在学校未发毕业证的情况下工作一年,工厂以此为由位与工作着签定劳动合同算违反劳动法吗?
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聪明的狗
2026-06-05 18:06:43
如果你是正常上班的，和别的员工的作息时间一样的话，你们之间没有别的约定时，单位是违反劳动法的
最新回答共有2条回答
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2026-06-05 18:06:43迅速的热狗
回复如果你是正常上班的，和别的员工的作息时间一样的话，你们之间没有别的约定时，单位是违反劳动法的
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