最佳回答
怕黑的大山
2026-04-02 19:19:31
你好，当然应该给工资！没有签定合同你可以申请仲裁要求赔偿双倍工资！
最新回答共有7条回答
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2026-04-02 19:19:31生动的帽子
回复你好，当然应该给工资！没有签定合同你可以申请仲裁要求赔偿双倍工资！
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2026-04-02 19:19:31标致的金鱼
回复应该订立劳动合同，缴纳社会保险；你可以从第二个月主张双倍工资。
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2026-04-02 19:19:31热情的手套
回复应该给，并且还得给三个月的工资。
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2026-04-02 19:19:31自信的芹菜
回复工资应当按月支付。
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2026-04-02 19:19:31多情的花卷
回复当然得给
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2026-04-02 19:19:31开心的牛排
回复工资当然的给!并且从你上班的时间开始计算!没有签定劳动合同,你可以自第2月起要求按双倍计算工资。建议你:鉴于当前就业严峻,公司而且没跟你签合同,其实对你有利的,你可以只要你确实不想干了,你随时可以主张双倍工资的!
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