因为是自己提出辞职,没有得领取失业保险,是否符合法律规定?
于2007年7月跟事业单位签定合同,终止时间为2009年7月,因为单位没有按南宁市最低工资标准支付工资,所以我在2008年8月提前一个月向单位递交了辞职信,获得单位批准.单位说是我自己辞职的,所以没有得领取失业保险金.是否符合社保规定
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