减少我的劳动报酬并不与我签合同

您好，我进公司工作后，公司没有正当理由拒不履行之前的我们的约定，减少我的劳动报酬并不与我签合同。无奈之下我辞职了。并向劳动局投诉，因为当时投诉的时候我只要求给付我，之前约定的工资，加班费，不签合同的双倍工资，请问，我还应该要求哪些费用补给我呢？当时没向劳动局提出要求经济补偿，现在在劳动局结案前，可以提出吗？或是如果我当时不知道，劳动局有义务帮我向公司要求吗？谢谢