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求服务期未满读博再签协议违约金是否有效

司法时间:2026-04-02 18:15:22 阅读：9487

各位专家好：我硕士毕业进入单位时签约五年，目前服务期已满4年，按当时所签协议我应每少服务一年需支付违约金8000。但现在我已经考上博士，如果不马上支付8000元脱离单位，则需再跟单位签定向协议，其协议关于违约要求是支付硕士服务期未满的8000元外，另支付8万定向博士违约金，按新劳动合同法规定，如果三年后我不再回原单位工作，是否只应支付前硕士协议的8000元而无需支付新法颁布后的定向博士违约金8万元？

最佳回答

炙热的烤鸡

明亮的白羊

2026-04-02 18:15:22

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谢谢孔律师！谢谢xiaotian！，请问xiaotian律师，如果这个有关违约金的协议成立的话，是不是只应该以我读博期间单位给的工资额为最高限？

最新回答共有11条回答

魔幻的大山
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2026-04-02 18:15:22
谢谢孔律师！谢谢xiaotian！，请问xiaotian律师，如果这个有关违约金的协议成立的话，是不是只应该以我读博期间单位给的工资额为最高限？

霸气的夕阳
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2026-04-02 18:15:22
用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。　　劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

积极的灯泡
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2026-04-02 18:15:22
违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

专注的紫菜
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2026-04-02 18:15:22
违约金只能适用于两个场合，培训服务期及竞业禁止，而不你符合这两个条件。所以此约定无效，你无论如何都不需要支付违约金。

害羞的大碗
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2026-04-02 18:15:22
违约金只能适用于两个场合，培训服务期及竞业禁止，而不你符合这两个条件。所以此约定无效，你无论如何都不需要支付违约金。

积极的面包
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2026-04-02 18:15:22
你读博期间单位为你支付了工资，相当于为你支付了培训费用

眼睛大的钢笔
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2026-04-02 18:15:22
安置费单位并未支付给你啊

粗暴的芹菜
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2026-04-02 18:15:22
注：如果我签了定向协议，单位将来继续支付我工资，但三年的工资金额远远低于8万。请各位专家指导，谢谢！

怕孤独的蓝天
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2026-04-02 18:15:22
谢谢！衷心感谢！

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