未签定劳动合同如何要求补偿

司法 时间:2026-06-05 19:07:19 阅读:5002
2008年以前的工作时间是4年.未签劳动合同也没购买社保,一直到今年5月,如果我要求辞工,可向单位要求补偿我多少补偿金??

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成就的奇迹

沉静的野狼

2026-06-05 19:07:19

1、因为不交社保而辞职,补偿金是5个月工资; 2、因为不签劳动合同,可以拿5个月的工资; 3、好像经济补偿金还可以加倍。 凭印象写这几点,你查一下劳动合同法,那里规定很明确,我不查了。

最新回答共有3条回答

  • 老实的镜子
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    2026-06-05 19:07:19

    1、因为不交社保而辞职,补偿金是5个月工资;2、因为不签劳动合同,可以拿5个月的工资;3、好像经济补偿金还可以加倍。凭印象写这几点,你查一下劳动合同法,那里规定很明确,我不查了。

  • 甜蜜的溪流
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    2026-06-05 19:07:19

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