与我提前解除劳动合同,那么它与我的合同就自动解除

司法 时间:2026-03-31 23:49:28 阅读:5428
公司以我请假次数过多,违反公司规定为由,与我提前解除劳动合同,而且我的合同是与我们公司外包的人事公司签订的,人事公司说只要我们公司提出辞退我,那么它与我的合同就自动解除。我想到劳动仲裁申诉,那么申诉书怎么写?重点是什么?我该要求赔偿吗? [[i] 本帖最后由 M直觉 于 2007-6-9 02:59 PM 编辑 [/i]]

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喜悦的红酒

潇洒的抽屉

2026-03-31 23:49:28

据你所述,你与公司不存在劳动关系,应为劳务关系,你与人事公司存在劳动关系,公司与你解除劳动关系违法,申诉书的书写可就近委托律师。——洛阳律师方西乾

最新回答共有8条回答

  • 不安的面包
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    2026-03-31 23:49:28

    据你所述,你与公司不存在劳动关系,应为劳务关系,你与人事公司存在劳动关系,公司与你解除劳动关系违法,申诉书的书写可就近委托律师。——洛阳律师方西乾

  • 苹果老虎
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    2026-03-31 23:49:28

    如果公司通知人事公司,要求你离岗,并没有违反合同的约定,你的申诉对象是人事公司。申请状就请求和事实理由说清楚就得,具体的格式可搜索或去劳动仲裁委员会索取。

  • 可爱的咖啡
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    2026-03-31 23:49:28

    人事公司实际是派遣公司,实际用人单位如果提出辞退, 榆聘请公司的劳动关系不能自动解除。 劳动仲裁申诉,可以请求两个公司共同承担经济补偿金。

  • 细腻的电灯胆
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    2026-03-31 23:49:28

    你可以提起仲裁,根据情况要求人事公司支付工资或经济补偿金或其他请求,具体案情建议咨询律师。

  • 完美的狗
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    2026-03-31 23:49:28

    非常感谢

  • 妩媚的小馒头
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    2026-03-31 23:49:28

    谢谢

  • 和谐的月光
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    2026-03-31 23:49:28

    谢谢,那我所在的公司要负责任吗?在申诉时,是否能要求除了人事公司以外,还有我所在公司的补偿。

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