季节工的工伤赔偿怎样索赔

司法 时间:2026-10-24 10:43:30 阅读:233
[size=12px][size=12px]一农民在单位是临时用工(季节工,每年工作时间在半年以上,有临时用工协议),工作6年以上,非上班期间遭遇交通事故受伤,误工费和残疾补助费应怎样计算?工伤赔偿怎样索赔?[/size][/size]

最佳回答

天真的哈密瓜,数据线

寒冷的电源

2026-10-24 10:43:30

临时协议是如何签订的?是一年签还半年签订? 在上下班途中遭遇机动车交通事故的,视为工伤。不是上班期间,是休息期间无法主张,也很难得到支持。况且现在很多地方并没有实行双倍获赔。

最新回答共有8条回答

  • 怕黑的小蘑菇
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    临时协议是如何签订的?是一年签还半年签订?在上下班途中遭遇机动车交通事故的,视为工伤。不是上班期间,是休息期间无法主张,也很难得到支持。况且现在很多地方并没有实行双倍获赔。

  • 高兴的玉米
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    没有约定工资和用工时间,有效期是公司辞退时和本人离职时,标准格式合同,再无其它重要内容。

  • 瘦瘦的果汁
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    在非上班期间可能难一些,但是可以以医疗保险待遇要求单位支付部分费用

  • 魔幻的御姐
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    临时协议是6年前签订的。

  • 想人陪的水杯
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    有没有待遇上的约定?

  • 紧张的柜子
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    要看具体约定的内容

  • 高高的朋友
    回复
    2026-10-24 10:43:30

    没有

上一篇 请各位律师给些建议,谢谢!

下一篇 我可以要求退房吗