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[请教]在劳动中受伤后责任归属问题
甲方:个体工厂
乙方:瓦工二名
甲方在厂房内砌了一道间壁子,定下口头协议:以180元的价格承包给乙方,两名小工由甲方帮助找的,工资在180元承包费中.
施工时,一名瓦工上梯子往墙上挂线,小工酒后往屋里推砖时将梯子撞倒,瓦工掉下摔伤手臂.
瓦工提出:1,全部医疗费.2,生活费3000元.
请问:承包者（瓦工）、小工、工厂三者责任如何划分？费用应由谁承担？
希望各位帮我解答，谢谢！
最佳回答
文静的紫菜
2026-03-29 23:26:42
1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
2、本案中，工厂应为雇主，瓦工和小工均为雇员。因此工厂应负赔偿责任。但如果认定小工有重大过失，应承担连带责任。
最新回答共有2条回答
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2026-03-29 23:26:42文静的砖头
回复1、雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。2、本案中，工厂应为雇主，瓦工和小工均为雇员。因此工厂应负赔偿责任。但如果认定小工有重大过失，应承担连带责任。
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