询问公司关于加班费的计算是否可以，还有婚假的具体时间是如何算的

尊敬的律师同志您好， 我在一家私企工作，公司为了减少缴税，所以我们职工的薪水是工资+奖金，我的工资为每个月1200块钱。 我们公司的加班费是这样计算的，我们是5点30下班，当天加班的话，由5：30~8：30为50元加班费。双休日是做满6小时可拿50元加班费。国定节假日前三天是100一天，后4天是50一天，这都是做满6小时为基础，不足六小时以半小时计算，超过六小时的不算加班时间。我想知道我们公司这样的加班费用是否合理。 另一个问题：想知道国家规定的婚假是如何计算的？我们公司23岁以上为7天，23岁以下为3天。不过有些公司23以上是10天，23以下是5天，我不知道哪个是正确的。婚假的有效期为多久，如果我是去年12/1登记结婚的，一直没有向公司请过婚假，多少时间内使用有效？这个劳动有伐规定吗？还是根据公司的规定来执行？