有裁员通知，却没有将文件发放给我

我在一家广东电器股份集团下属的驻外地（湖南）办事处工作，现总公司已达裁员通知至部门经理处（因是全国性裁员，我通过其它省份得知），但经理并未将该通知转给我。其内容是：撤消其（我现在的岗位）岗位，能在内部转岗的，在12月31前转岗，不能转岗的领取裁员补尝金。也就是说，我并不明白，我是在12月31日前被裁员，还是马上被裁，领取裁员金也不知道是不是按劳动法的相关规定补尝（因公司经常违反劳动法）。假如公司不按相关规定补尝，我需要申请劳动仲裁的话，应该从什么时间算起？？另外，公司未跟我签订劳动合同（我已工作近四年），也没有给我买社保（其它省份的同一岗位，同样未签劳动合同，但有一部份已购买社保），我是否可以要求公司给我补交在该公司工作期间的社保？