违反制度后事故算不算工伤

司法 时间:2026-03-30 05:30:54 阅读:3056
我单位上班实行"四班三运转",职工管理制度规定:中班下班后在单位休息(单位有宿舍),2002年我单位又专门发文强调:如果中班回家,路上一切后果自负.但近日有一职工中班后仍私自回家,在路上发生交通事故死亡.请问算不算工伤?我单位负有何种责任?

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传统的期待

轻松的咖啡豆

2026-03-30 05:30:54

该事故符合工伤认定条件。 企业不应以内部规定推卸自已应承担的法定义务。

最新回答共有3条回答

  • 老实的音响
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    2026-03-30 05:30:54

    该事故符合工伤认定条件。企业不应以内部规定推卸自已应承担的法定义务。

  • 文静的向日葵
    回复
    2026-03-30 05:30:54

    从你说得情况看可能构不成,主要是因单位的规章制度已经明确规定了,但是该规章是不是有效,能否适用要看是不是经过合法程序并经公示。

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