12月27日被无故辞退，期间没有签订劳动合同

我于9月22日开始工作，12月27日被无故解雇。在此期间，我没有签订劳动合同。上月工资在每月15日结算。例如，9月22日至9月30日的工资在10月15日结算，10月1日至31日的工资在11月15日结算。如果仲裁申请双薪，如何计算日期？是从就业后第二个月的10月1日起，还是从就业后第一个月的10月22日起？如果是后者，工资应该如何计算？