开场白，双方自我介绍，对方介绍这个岗位情况，erlang语言，全部转向go。
- 聊项目，介绍IM架构以及使用Go写的服务简介
- 动态扩容相关问题：平常30万，现在100万，你们现在是如何应对的？
- 如果让你调整架构实现动态扩容，你会怎么做？回答了kafka，是一种，应该还要使用docker和k8s以及微服务框架等
- 如果使用kafka，你是如何确保消息有序？回答了redis，好像没回答到那个点
- 消息发送失败的问题，如何做到消息不丢？回答持久化存储、拉消息和ACK
- 发送失败，到客户端的ack丢失，如何做到不重复？回答消息使用guid
- 1道go的题目，没做对。
func test1()bool{
a := false
defer func(){
a = true
}
return a
}
func test2()(a bool){
a = false
defer func(){
a = true
}
return a
}
- GoRoutine和调度模型
- GC算法
时间：2021年08月
结果：没有复试，理由是胜任力不足
复盘：可惜了朋友内推，复盘来看，还是准备不足，go有小半年没有高频使用了。我擅长的IM对方也已实现且是微服务架构，自然没有优势。
措施：
- 需要恶补go微服务开发技能和除了IM之外的项目经验。确定了2个目标：七天用Go从零实现系列、Go进阶训练营: i6cb
- 需要学会并使用docker和k8s，不会减分很多。接下来1个月要狂刷《Docker技术入门与实战 第3版》、《Kubernetes进阶实战》等书。
- go的笔试题没刷，导致题目做错，又减分。下次面试前，这个链接100天的go笔试题要刷完：go语言面试题
- 简历还需要不断优化，才优化了5版，参考《InterviewGuide第四版By阿秀》，至少要达到20版。
收获：
- 唯一让人高兴的是，不是全日制统招本科也有进大厂的希望，至少给我面试机会了，是自己没有把握住。
