女职工“五期”劳动保护是指

女职工“五期”劳动保护是指

A.月经期、孕期、围生期、哺乳期、更年期

B.青春期、月经期、孕期、围生期、哺乳期

C.青春期、月经期、孕期、哺乳期、更年期

D.月经期、孕期、围生期、产后期、哺乳期

E.月经期、孕期、产后期、哺乳期、更年期

A《女职工劳动保护规定》规定：对处于经期、孕期、围生期、哺乳期及更年期的女职工，各单位在工作条件、劳动强度、夜班工作、劳动时间、休息时间、工资待遇等方面，应严格依法办事，切实维护女职工的合法权益。